聚焦全面践行人民城市理念、高质量推进城市更新，呼应上海超大城市存量提质增效发展需求，7月17日，上海城建职业学院宣布成立城市更新学院，精准对接城市更新领域复合型人才缺口，以优质职教资源服务上海城市转型发展。
当前上海城市发展已全面进入存量提质增效新阶段，老旧小区改造、城中村综合治理、历史建筑活化利用、地下管网安全运维、低碳智慧片区建设等多项工作统筹推进。城市更新贯穿项目全生命周期，兼具安全检测、数字设计、修缮施工、社区治理等多重职能，对一专多能的复合型专业人才需求持续攀升。
记者从校方获悉，全新成立的城市更新学院将跳出传统工程建设单一视角，以城市更新全生命周期为发展逻辑，聚焦城市提质增效、安全运维、文脉传承、绿色低碳、智慧治理五大核心维度，业务布局覆盖老旧小区综合改造、地下管网长效运维、城中村综合治理、历史建筑活化修缮、低碳城区建设、数字化片区开发、更新项目全周期治理七大重点领域。
专业赛道设置上，学校前瞻布局七大前沿方向：建筑体检与智能检测、建筑加固与修复、市政管网智能检测维护、城市更新数字化设计、历史建筑保护修缮、城市更新碳中和、城市更新项目管理治理。学院严格恪守行业“先体检、后更新，无体检、不更新”核心准则，重点攻坚建筑安全筛查、结构加固修复、管网非开挖修复、数字孪生建模、历史文脉活化、低碳建造、片区全域治理等关键技术，借助共同体产业资源优势，课程设置、实训项目均对标行业一线真实岗位需求。
人才培养层面，学校将致力打通中职、高职、本科贯通式成长通道，搭建层次清晰、阶梯递进、长效可持续的技能人才成长体系，形成覆盖人才启蒙、技能提升、高端进阶的完整培育链条。紧扣行业新兴紧缺职业发展趋势，定向培养房屋体检师、结构检测师、智能管网检测工程师、数字化城市设计师、历史建筑修缮师、城市更新治理专员等紧缺技术人才，覆盖城市更新前期勘察体检、中期设计施工、后期运维治理全流程岗位需求。
为确保人才培养落地见效，学院将创新推行“1.5+1+0.5”三段式特色培养模式。前一年半在校深耕专业基础与数字技术理论，夯实知识根基；中间一学年入驻校内生产性实训基地，依托共同体共享的真实城市更新项目开展实景实操，做到学以致用；最后半年深入各类城市更新一线工程项目顶岗实践，彻底打通校园课堂与城市建设现场的衔接壁垒。
学校校长张峥嵘表示，今年6月学校牵头组建国家城市更新行业产教融合共同体，此次成立城市更新学院，既是学校把习近平总书记考察上海关于城市更新重要指示精神转化为办学行动的关键抓手，也是国家级产教共同体实体化、常态化运行的核心载体。“上海作为超大城市，城市更新任务重、标准高，对兼具工程技术、数字能力、文化视野、治理思维的复合型人才需求十分迫切。共同体汇聚全国产业与教育资源，城市更新学院则把平台资源转化为常态化育人能力，真正实现产业出题、院校育才、行业用人的闭环。”张峥嵘说。
头图来源：图虫
