每逢春节，中国石化高桥石化公司储运部工会总会在节前为外地未婚青年职工的父母送上一份新年礼物和一封“家书”。

“人还没到家，礼物和信先到家。”家住东北的吴耀华感慨地说，记得6年前第一次听到“家书”这事，自己也很好奇，到底写了点啥？后来从家里人的口中才知道，原来这是自己在单位的“成绩单”。吴耀华家人向寄件人的手机发去短信，“感谢公司对孩子的栽培，我能看到孩子的进步和发展，祝耀华的领导和同事们新年快乐，也祝公司越来越好。”

青年职工家长们不约而同发来短信——“我女儿初入职场的第2年，特别是这几年的疫情影响，远在他乡的她不免让我们担心，看到家书我们就放心了。” 青年职工霍玮伟家人发来信息说，已经叮嘱她要好好工作，祝高桥石化新的一年再创佳绩。

对于每个人的“家书”，工会字斟句酌，力求既让家属放心，又能支持青年职工更好成长。信上不仅向父母们汇报了公司年度生产经营情况，更讲述了他们最想念、最期盼的子女的工作和生活情况。字里行间还宣传了公司的形势任务和石油石化精神。让他们了解到高桥石化在高质量发展新征程的路上，需要更优秀、更上进、更有责任感的青年，希望父母能协同部门促进青年职工更好成长，为公司发展助力。

在礼物选择方面，工会颇费一番心思。为了让青年和父母们感受高桥石化的温暖细致与人文情怀。工会从青年职工的地域文化、饮食习惯、需求需要出发，精心挑选礼物。最终，一份份或是带着浓浓年味的年货礼盒、或是富有上海特色的美食点心、或是实用好用的小家电和生活用品送到了他们的手中。

情满归途，“爱”先回家，这项暖心工程是高桥石化“凝聚人心、鼓舞士气、创造价值”工作理念的延伸，更弘扬了“严格＋真情=凝聚力”的优良传统，搭建起了企业大“家”与职工小“家”联动的桥梁。