劳模领跑新征程，助力新时代教育事业高质量发展！

4月7日，为深入学习宣传贯彻党的二十大精神，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，充分发挥劳模工匠的示范引领作用，把思想统一到党的二十大精神上来，把力量凝聚到党的二十大确定的各项任务上来，一场以“学习贯彻二十大 劳模领跑新征程”为主题的上海教育系统首届劳模创新论坛，在上海第二工业大学举行。

论坛由上海市总工会、上海市教卫工作党委指导，中国教育工会上海市委员会主办，中国教育工会上海第二工业大学委员会、上海市教育系统劳动模范协会承办，上海市劳模文化研究中心协办。市总工会副主席桂晓燕，市教卫工作党委二级巡视员、教育工会常务副主席李蔚出席并讲话，上海第二工业大学党委书记吴松致欢迎词，30多位上海教育系统“劳模创新工作室”的劳模代表以及各高校工会、各区教育工会（含中职联）、机关直属单位工会负责人等出席论坛。论坛以线上线下相结合的方式举行，上海教育系统工会干部在线参加。

进一步发挥劳模示范引领作用

推进新时代教育事业创新发展

市总工会副主席桂晓燕在讲话中指出，本次论坛是教育工会把学习宣传贯彻党的二十大精神不断推向深入的具体举措，对进一步发挥劳模先进示范引领作用，加快推进高质量发展和教育体系建设具有重要意义。

一是要持续加强高质量劳模创新工作室建设，进一步发挥劳模先进在新时代教育事业创新发展中的重要作用。要积极创造条件，帮助劳模普遍建立创新工作室或创新团队；要积极打造平台，促进劳模创新工作室加强合作交流；要积极统筹资源，营造人人创新、处处创新、时时创新的浓厚氛围。

二是要持续打造高品质劳模文化育人品牌，进一步推动劳模精神进校园活动蓬勃开展。一方面要不断拓展活动参与面和影响力，探索实施“百名劳模进校园与学生结对”“百名劳模与百名入党积极分子结对”“百家劳模创新工作室与优秀青年教师结对”等“三个一百”的工作举措。另一方面要不断提升活动的针对性和实效性。持续创新“劳模精神进校园”活动方式方法，依托劳模创新工作室打造更多元的劳动教育实践基地，组织学生走进劳模风采展、上海工匠馆以及合适的劳模工匠工作现场，体验感受劳动氛围和科技创新的魅力，帮助学生扣好人生第一粒扣子，迈好职业生涯第一步。

以新发展理念为指引

持续做优做强劳模创新工作室

市教卫工作党委二级巡视员、教育工会常务副主席李蔚表示，上海教育系统历来是劳模工匠辈出的热土，不断涌现出优秀集体和个人。市总工会与上海开放大学、上海第二工业大学先后合作成立了上海工匠学院和上海劳模学院，市教育工会持续开展上海市教育系统劳模创新工作室的培育创建工作，成立了上海市教育系统“劳模精神进校园”宣讲团，通过劳模协会平台凝聚劳模力量、展示劳模风采。教育系统要把弘扬劳模精神作为推动思想政治工作创新发展的重要动力，打造劳模教育和劳模精神研究高地。各劳模创新工作室要始终坚持以新发展理念为指引，紧密围绕党和政府中心工作，坚持科研攻关与实践应用相结合，着力推动课题研究、科研研发、科技创新、技能传承和人才培养，充分发挥好劳模的“头雁效应”，深入推进劳模创新工作室成果运用，解决实际问题，成为培育人才的“摇篮”和年轻教职工成长成才的平台，努力把工作室建设成为上海市教育工会和劳模协会组织探索创新服务发展大局的新平台、新载体、新名片。

近年来，上海市教育工会持续开展劳模创新工作室的培育创建和命名工作，丰富劳模时代内涵，放大劳模品牌效应，有效激发劳模和广大教职工的创新热情和创造活力，激励教职工立足岗位、敬业奉献、勇于创新。

会上，上海市教育工会副主席陶文捷介绍了教育系统“劳模创新工作室”的建设情况。截至2022年，上海市教育系统共建成全国示范性劳模创新工作室1个，上海市级“劳模创新工作室”29个，教育系统“劳模创新工作室”115个。

会议表彰了2021-2022年度“劳模精神进校园”活动优秀组织奖单位并颁发了奖牌。上海交通大学、华东理工大学、上海第二工业大学、上海杉达学院、上海甘泉外国语中学、同济大学附属实验小学等40家单位获得殊荣。

【劳模微论坛】

劳模共话创新和传承

在劳模微论坛环节，党的二十大代表、全国劳模、上海工匠、上海城投污水处理有限公司白龙港污水处理厂污泥处理车间主任杨戌雷，党的二十大代表、全国劳模、上海第一食品连锁发展有限公司南京东路旗舰店专柜组组长郁非，全国优秀党务工作者、上海开放大学党委副书记、纪委书记褚劲风教授作为特邀嘉宾，与主持人、上海市先进工作者、上海出版印刷高等专科学校影视艺术系主任张波一起，共话劳模创新和劳模精神、工匠精神的传承发扬。

三位劳模用自己的亲身经历和感受诠释了新时代的劳模本色和创新精神，在各自的工作岗位上书写了把个人梦想融入家国梦、民族梦的生动实践。

从普通工人到党的二十大代表，杨戌雷二十年如一日和污水治理打交道。作为全国劳模，他有着多年一线工作经历，这些年，引进新设备、“解锁”新技术、摸索新方法，已经成为日常。杨戌雷说，学习党的二十大精神关键是在于实践，在于落实。学习党的二十大报告以后，结合生产、生活实际，就会发现有很多地方有着进一步优化的空间。

郁非在三尺柜台工作了30年，在柜台后的一方天地里，这位全国劳模把最熟悉的好味道带给了千家万户。微论坛上，郁飞分享了不断探索总结的创新“服务经”。她说，老字号传承更要创新，在烟火味中焕发出新活力，成为国货的新担当。

褚劲风是劳模宣讲团成员、全国优秀党务工作者，2019年获新中国成立70周年纪念章。此次微论坛，褚劲风谈到了作为党务工作者，如何不忘初心、牢记使命。她说，在二十大报告中，提到了传承红色基因，在我们工作生活的上海这座城市，就有很多红色资源，可以让我们终身学习。

【主题发言】

坚持创新用劳模精神点亮学生心灵

教育系统劳模创新工作室通过结对共建、携手进步，形成了学习交流的长效机制，推动劳动模范和先进工作者更好地发挥激励带动作用，弘扬新时代劳模精神。

论坛上，全国劳模、同济大学建筑设计研究院研究中心主任姚启明，上海市先进工作者、上海第二工业大学马克思主义学院教授刘文，分别以《教育向未来 创新可持续》《用劳模精神点亮学生心灵》为题，作了主题发言。

姚启明从事赛道设计工作20年，她领衔的劳模创新工作室荣获了从教育系统到上海市、长三角，乃至全国的劳模创新工作室荣誉称号。她的发言通过历程、思考、机制、成果4个方面，讲述了劳模创新工作室16年的成长历程，诠释了“教育向未来，创新可持续”的主题。

刘文坚持以新思想引领青年成长成才，积极探索劳模文化融入思政教学和社会主义核心价值观日常教育，打造了上海市乃至全国劳模文化研究高地和劳模文化育人品牌。在主题发言中，刘文分享了如何用劳模精神点亮学生心灵的精彩故事，介绍了打造劳模文化研究高地、开创劳模文化育人品牌、深化劳模精神进校园活动等方面的情况。

【交流发言】

劳模创新工作室建设

助推教育高质量发展

教育系统劳模创新工作室培育创建工作的开展，离不开系统内各基层工会的深耕挖掘和不断推动。本次论坛来自高校、普教和职教的三位老师——上海海事大学工会常务副主席李序颖、闵行区教育工会主席赵振新、上海科创职业技术学院党委书记张巨浪，分别从高校产学研、普教教师队伍建设、职业教育的赛教融合等方面，畅谈和分享了劳模创新工作室建设助推教育高质量发展的经验和做法。

李序颖交流发言的题目是《强化产学研合作，推动高质量发展——上海海事大学培育创建劳模创新工作室概览》。他分享了该校劳模工作室在规范运行，建立健全扶持机制；围绕学校建设目标，助力学校特色发展；与企业联动共建联合创新工作室；强化思想引领作用，促进劳模精神与“立德树人”根本任务有效结合，构建大思政格局等方面的探索。

赵振新在题为《创建劳模创新工作室 助推闵行教育高质量发展》的交流发言中指出，劳模、劳模创新工作室在闵行区学校的整体发展、在教师队伍的建设以及教师师德的养成方面，起到了非常重要的作用。

张巨浪以《赛教融合 产教融汇 推动职业教育高质量发展》为主题进行了交流发言，汇报了通过理实一体、引赛入教，世赛引领、赛教互促的赛教融合，培育现代工匠；通过产教融汇，高质量发展职业教育，积极服务G60科创走廊建设、打造产学结合的松江范本的实践。