当前上海正处于加快经济恢复的关键阶段，为组织好竞赛活动，搭建好竞赛平台，今天，华建集团围绕全年工作目标，召开2022年职工劳动和技能竞赛推进会，市总工会党组成员、副主席周奇，华建集团党委书记、董事长顾伟华，集团党委副书记、工会主席夏冰等出席会议。

会上，华建集团党委书记、董事长顾伟华指出，要增强责任感和使命感，将劳动竞赛活动作为推动实现上海重大战略任务的重要抓手；要以劳动竞赛活动为载体，进一步弘扬企业精神，激发广大职工干事创业的无限激情；要以劳动竞赛活动为平台，使人才在重大项目实践锻炼中脱颖而出。

记者从推进会上获悉，2022年，华建集团各成员单位承接了67项上海市重大工程实事项目的设计、咨询、工程总包相关任务，立足做好上海市政府“总规划师、总策划师、总建筑师”。在抗疫期间，华建集团组建了以华东院、上海院为主力，其它多家设计单位参与的“集团军”为抗疫做出贡献，直接参与设计师600余人、完成全市210项抗疫应急项目的设计任务、总床位数合计约46万张，充分展现了“华建人”的担当和奉献。

据了解，下阶段，华建集团竞赛工作将聚焦浦东重大工程、重大项目，聚焦长三角高质量一体化发展，聚焦上海五个新城和临港新片区建设，聚焦城市更新、旧区改造等民生项目，聚焦推进数字化转型上海特色“新基建”等五大主题开展。

（大会为华建集团职工劳动和技能竞赛项目突击队授旗）

值得一提的是，华建集团职工数字科技创新大赛即将开幕，竞赛内容包括基于设计应用软件的二次开发、设计工作过程的智慧替代、业务数据（知识）的数字应用等场景等。这场特别的“数字竞赛”旨在充分激发职工的博大创意，营造朝气蓬勃的数字生态环境，同时进一步完善集团职工劳动竞赛体系。

会上，华东院分享了在竞赛项目的依托下，职工通过劳动竞赛成才成长的故事；华建数创团队将“工程”与“IT”跨界融合，讲述了作为一家建筑科技服务商如何为数字金环赋能赋智；来自上海院的“上海工匠”王沁平分享了带领创新工作室匠心筑梦的故事。此外，大会对荣获2022年全国五一劳动奖状、2021年上海工匠、“2021年上海职工劳动和技能竞赛”的先进集体和个人进行了表彰。