据徐汇区总工会发布的数据显示，2024年全年，徐汇区全区11个上海市园区（楼宇）职工健康服务点共出动医务人员近千人次，开展定期咨询565人次，定期访视115次，定期讲座61次，共为7400余名职工提供了身边的健康服务，多家企业通过健康e企行平台为职工提供丰富的职业健康资源。健康正成为职工群众越来越关注、越来越需要的一项服务。徐汇区总工会以职工需求为导向，全年推出了各类围绕健康为主题的服务活动。

2024年，11个职工健康服务点发挥特色，因地制宜开展了各种服务项目。徐家汇街道城开大厦健康服务点引入中医智能体质辨识设备为楼宇职工提供中医体质辨识、中药茶饮、中药中医包等中医药服务；湖南街道梧桐space健康服务点增加了健康评估、中医耳贴等理疗服务；漕河泾街道市科创中心健康服务点积极推进家庭医生签约，拓展签约概念和相关服务；民营禾新医院则在现代物流大厦健康服务点开展医疗美容、健康运动、康复等特色医疗项目，并运用了新媒体平台开展健康讲座直播……

值得关注的是，徐汇区总工会不仅关注职工身体健康，心理健康服务也逐渐形成体系化。区总工会线上“汇心理”以科技手段扩大职工心理服务覆盖面，开通“21天告别焦虑”小程序，目前用户达近9000人。心理赋能微课持续每月更新，已制作完成34节心理赋能微课，观看量超4000人次。线下迎来新突破，11月徐汇区总工会职工心理关爱中心揭牌，主题讲座、沙龙、体验活动等多种形式深入基层，以生动有趣的讲解和互动，为职工提供面对面的心理知识普及和咨询服务。区总工会还联合区卫健委共同举办为期一个月的“心·艺术·健康展”大型心理艺术展览，接受区内职工团队预约，特别策划了心理爱好者6场督导活动，通过定期开展读书会、案例分享等高端心理服务，为职工打造学习交流、共同成长的精英平台。

此外，在徐汇，健康关爱指导已常态化。区总工会积极开展“汇健身”配送科学健身指导进企业、进园区、进楼宇行动，推动健康企业建设，加强职工健康管理，预防职业劳作损伤，提高职工工作效率，帮助广大职工“舒心工作、体面劳动、全面发展”。全年开展工间操进企业（园区）活动40场次，开展科学健身指导进企业（园区）系列活动10场次，深受职工欢迎。为进一步关心关爱农民工和灵活就业困难女职工的身心健康，区总工会面向基层、一线，为区内农民工提供免费健康体检、灵活就业困难女职工提供免费“两病”筛查。涵盖13个街镇、3家集团公司共32家单位的876名农民工，其中439人为新就业形态劳动者，同时为389名灵活就业困难女职工提供免费“两病”筛查，大大增加了困难职工抵御疾病的抗风险能力。