近日，崇明向化地区一养殖有限公司股东之间产生权益纠纷，导致农民工被拖欠工资。见工资发放无果，回家心切的工人选择了报警求助，最终，民警会商镇司法所专业人士，依托“三所联动”模式向股东释法明理。当晚，11名农民工拿回了16余万元被拖欠的工资。

2023年12月27日19时许，崇明公安分局向化派出所接110指令称，辖区某养殖有限公司发生劳资纠纷。民警蔡彬彬、林嘉鑫迅速赶到现场处置。

“我们本想拿到工资后就回老家去，看来今天又要白跑一趟了。”据报警人张某称，该公司前几天通知，被拖欠工资的11名工人于当天结算工资，等他们到公司后，3名股东直至晚上仍旧为工资费用的出处议不出方案。

民警看到该公司的劳资表上，被欠工资最多的一人22000元，最少的也有10000元。当被问及是否对所欠农民工工资数额有异议时，公司三名股东均表示无异议，并强调通知工人来开会也是讨论工资发放的事宜。

“那什么原因不发放呢？”经询问，原来，该公司前期养殖的对虾效益不好，到年底销售额只有50万元多一点，三名股东尚处于亏损状态。

股东林某表示，自己总共拿到29万元卖虾款，前几天已经垫付过土地租金30万元，发放工资的钱应该由另外两名股东出。

股东李某则表示，自己拿到卖虾款总计21万元，但这钱还需要付虾苗、饲料等钱款，工人工资应该按照三人的出资比例来支付。

小股东金某表示，这几天的对虾销售款在他身上，也才3万多。

听完各方意见，民警通过“三所联动”协同会商机制，当场联系镇司法所专业人士，分析问题症结所在，帮助各方理清思路。

随后，民警根据会商意见向三名股东进行了解释。按照企业财务制度，公司前期的卖虾款属于公司的销售收入，在未将公司负债结清前暂不计入投资方权益，只有将工人工资在内的所有负债结清，三名股东才可以按投资比例享有剩余权益。

“投资有盈有亏，实属市场经济，投资人有责任承担投资亏损，不能将亏损转嫁到工人身上。”民警向股东直言：工人在养殖场的工作很辛苦，家里等着他们拿钱回去过日子，希望股东之间协商好尽快发放。

在民警的劝说下，股东李某先行表态，从自己收到的卖虾款中拿出7万元用于发放工资。而股东林某还是坚持认为自己已经先行垫付了30万元土地成本，工人工资不应该由他发放。

民警见状后开始翻阅公司合同，原来，林某是拿土地作为实物投资的。民警随即告知林某，想要取得土地投资收益，只有在公司结清相关负债后按出资比例收回。最终，林某听取民警道理，拿出7万元用于发放工人工资；另外2万余元由股东金某拿出。

当晚22时许，16余万元钱款到位后，民警当即组织工人各自有序领取被欠工资。

头图为民警听取公司股东及农民工意见，最终帮助解决欠薪发放问题。警方供图