3月15日，宝山区举办“乐业上海优+”行动——2025年春季促进就业综合性大型招聘会。现场，共有100多家企业参与，提供约3000个招聘岗位。

“您好，我们目前在招C#软件开发工程师和钢结构项目经理，月收入最高可以达到2万元以上，还有季度奖和年终奖……”在某机器人科技有限公司的招聘摊位前，不少求职者正在咨询岗位职责。而据该公司人力资源负责人透露，短短半小时内，他们已经收到了十几份符合条件的简历。

记者走访发现，现场岗位涵盖包括宝山六大产业在内的先进制造业、现代服务业、生物医药、信息技术等多个领域，提供包括工程师、技术员、销售经理、客服专员、财务助理等在内的工作岗位。这些岗位不仅薪资待遇优厚，而且发展前景广阔，吸引了不少人问津。

此外，活动现场还特设智慧就业展示体验区，通过引入AI、大数据等先进科技，提供“找工作”“查政策”及“看活动”三大核心功能，求职者可以通过“1号求职机”等设备实现人机互动，轻松获取就业信息。“我刚刚就是在机器上寻找了和我比较匹配的岗位，然后精准投递了三份简历。”求职者汪女士告诉记者，通过求职机，她很快速地锁定了行政专员岗位，大大提高了效率。

此外，为积极落实本市“生育友好岗”就业模式试点工作，宝山区还在此次招聘会中推出了生育友好岗，带来了服装设计师、销售业务员、导购和艺术老师等一系列岗位。这些岗位不仅考虑到了职业发展的可持续性，还兼顾了工作与家庭关系的平衡，为求职者提供了更加人性化的选择空间。

据介绍，本次招聘会不仅注重岗位对接、促进就业，更致力于惠企便民，提供全方位的现场公益服务。宝山区人社局、区总工会、区妇联、区残联和区医保中心等部门联合设摊，为到场求职者提供职业规划、就业指导、法律保障和政策咨询等贴心服务。此外，宝山区总工会现场开设“幸福直通车·宝乐惠”公益市集，也为招聘会增添了浓厚的公益氛围。

数据显示，此次招聘会共吸引3000余名求职者到场，初步达成就业意向约1000人。下一步，宝山区将着力夯实“乐业上海优+”行动，依托北上海劳动力市场服务中心、“15分钟就业服务圈”社区站点和“宝就业”服务平台等线上线下平台，大力开展2025年春季促进就业各类活动，为宝山区高质量充分就业工作和经济社会发展注入强劲动力。

头图为招聘会现场。劳动报记者贡俊祺 摄影