11月11日，“初心如磐新征程、技能静安正青春”2022年职业技能竞赛展示活动在沪举行，现场不仅有掐丝及珐琅彩绘、手冲咖啡制作、时装走秀、电子竞技等技能展示，还正式发布了2022年静安区区级培训补贴目录，涉及国际薪税师、高级人才寻访服务师、数字化人事管理师等多个新职业。

新职业成为就业新趋势

随着新业态、新经济的高速发展，新职业开始不断涌现，新技能人才的需求也越来越大。

薪税师，这一和企业与个人息息相关的职业就是应运而生。掌握薪税服务技能，已逐步成为人力资源服务从业人员的必须技能。2020年2月，薪税师被人社部正式进入国家职业（工种）目录。而它是第一个真正从上海人力资源服务产业园走出来的新职业，也曾被纳入静安区区级培训补贴目录。据悉，目前全国接受薪税师能力水平评价项目培训的人数已达到35000多人，持证人数达到20000多人，上海持证人数达到6000多人。

上海财才网信息科技有限公司CEO 张成告诉记者，此次纳入区级培训补贴目录的“国际薪税师”则更有特色，需要薪税师具备国际国内双视角，能为跨国企业和组织提供薪酬和税费管理的实施方案，“这一具备专业知识及操作技能的金融薪税复合型人才将会越来越吃香。”

那么，数字化管理师又是干什么的呢？记者获悉，这个职业是指使用数字化智能移动办公平台，进行企业或组织的人员架构搭建、运营流程维护、工作流协同等，从而实现企业经营管理在线化、数字化的人员。换句话说，他们能从数字化的角度来为企业各环节“把脉”，依托数字化手段高效解决企业痛点，实现降本增效。据人社部发布的《新职业——数字化管理师就业景气现状分析报告》显示，87.23%的数字化管理师薪资是当地平均工资的1-3倍。

传统技艺创新传承

说到传统艺术技能，你会想到什么？在现场，来自上海行健职业学院的学生们展示了掐丝珐琅画这一技术。

“掐丝珐琅画又称景泰蓝画，丝线是掐丝珐琅画的骨骼，金丝线代替了工笔画中的线描。如果丝线不直，掐出来的画面也显得弯弯曲曲，细节上并不好看。”荣获“2021年静安区首席技师”称号的袁莉莉老师介绍，别看这是一项传统技艺，但年轻人在其中融入了当下的时尚元素，让老技艺焕发了新生。

据悉，近年来，静安区人社局重视青年高技能人才队伍建设，持续加大对区内各类院校技能人才培养的扶持力度，激励院校开展高技能人才评选、职业技能竞赛等相关工作。仅上海行健职业学院，已评选出“静安区技术能手”1名，建立“静安区首席技师”项目4个及“静安区技能大师工作室”两个；同时，该院积极鼓励学生参与各类竞赛，获全国技能大赛上海市选拔一等奖1人、二等奖9人、三等奖15人。

技能傍身创业有成

职业技能作为就业创业的基石，为提升创新创造能力不断供能，促进实现稳企业、保就业和促创业。

“逸想秀”作为上海逸夫职业技术学院学生的自创品牌，就记录着他们从技能的学习、掌握到通过技能创新创业的历程。毕业生小费分享了他在逸夫学习珠宝制作的故事，“珠宝从璞玉未开到流光溢彩，既需要有‘铁杵磨成针’的死磕精神，也需要有‘履机乘变’的应变能力。”

除了珠宝制作，逸夫另一大特色专业服装设计也大放异彩。会场上模特队身着的各色服饰，都是学生们亲手设计、打版制作。带队老师引告诉记者，逸夫是上海最早成立服装设计与工艺专业的中职学校之一，学校的服装专业致力于培养学生掌握成衣制作或服装制版操作技能。

据悉，该校有一位学生本来很自卑、腼腆，在不断学习服装制作及老师的鼓励下，不仅掌握了技能，还成立了创业项目“立衣”，且获得了上海市中职学生创新创业大赛金奖。就在今年，“立衣”还成功申请了国家商标注册。

静安区不断完善职业技能培训政策体系，以创业带动就业。通过大规模开展职业技能培训，提供全方位公共服务。今年以来，已完成补贴性职业技能培训49790人次，完成企业新型学徒制培训882人次。

活动现场，静安区人社局还与上海市电子竞技运动协会及上海穆叁科技有限公司签订关于电竞职业技能项目开发的合作备忘录。从电竞赛事制作到电竞解说，静安将依托电竞产业发展优势，致力于探索新职业、新技能，持续挖掘电竞的技能培训和就业创业新发展。