“这是我第一次坐飞机，第一次看到这么先进的工厂！”来自云南勐腊县勐腊镇中心小学的哈尼族学生董思瑶，站在台积电上海厂区的洁净车间外，眼里闪烁着兴奋的光芒。近日，10名来自勐腊县的四至六年级师生，在台湾积体电路制造股份有限公司（下称：台积电）的邀请下，赴沪开展交流活动，参观企业生产线、探访上海文化地标。

在台积电，社会责任并非一次性的捐赠，而如同一座可持续的“爱心银行”。员工存入时间与热忱，公司以制度保障和价值回馈进行“兑付”，双方共同织就一张长效的爱心网络。

从边疆村寨到浦江之畔，帮扶始于一次初心联结

故事的起点，源于去年一次偶然的对接。作为松江区对口帮扶地区，西双版纳勐腊县的教育资源状况进入了台积电志工社志愿者的视野。“当地学校硬件虽有改善，但优质教育资源和对外交流机会仍然匮乏。”台积电志工社负责人、公司制造部经理邓群介绍，该校许多学生来自边境村寨和回迁社区，不少孩子从未走出过云南。

基于这一了解，台积电迅速启动帮扶。去年9月，企业为学校捐建了配备多媒体设备的“梦想中心教室”，为孩子们打造了一个探索兴趣、畅想未来的专属空间。这间教室突破了传统教学局限，不仅补充了常规课堂内容，也为“书香校园”建设增添了新阵地。后来，志愿者们发现学校图书馆照明昏暗，便通过义卖学生画作筹集4000余元，将老旧灯具全部更换为护眼灯。截至目前，“梦想中心教室”已累计开展20余节课，惠及数百名学生。

此次沪上之行，是帮扶行动的延续。师生们抵沪后，参观广富林文化遗址，感受松江文脉，探访上海科技馆、海洋馆等，还走进台积电厂区了解半导体生产流程。工程师用“头发丝的三万分之一”等生动比喻，向孩子们科普2纳米、5纳米芯片技术。“这种学习的机会比单一的物质资助更有意义，能让他们在心里种下‘走出去、看世界’的种子。”带队教师陈红梅说。这些来自傣族、哈尼族等少数民族的孩子，通过游学，对外面的世界有了更真切的认知。

后续，台积电还将依托“梦想中心教室”开展线上科普课程和英语伴读活动，组织员工捐赠闲置书籍，持续通过多元形式改善当地教学环境，让帮扶从“一次性走访”变为“常态化陪伴”。

公益成为“爱心银行”，制度传达职工善意

勐腊学子的沪上之行，并不是一次偶然的善心，背后是台积电志工社成熟的公益运转体系。该企业将社会责任融入日常，打造了一个让职工“存爱心、得回馈”的公益生态。

“我们的志工社更像一个‘爱心银行’，员工每一份公益投入，都会得到企业的认可与支持。”邓群介绍，志工社除了一名专职员工外，所有志愿者成员均为企业职工兼职。他们利用业余时间参与公益活动，公司则提供坚实的制度保障。员工可以通过内部网站便捷地报名各种志愿活动，每一位正式员工，每年都拥有8小时的“志工假”。这意味着，员工利用休息时间参与公益服务后，可以灵活兑换相应的带薪假期。这不仅仅是一种福利，更是一种价值认可，它向员工传递了一个明确信号，即“你为社会付出的时间，与为公司工作的时间同样珍贵”。

正是这种制度化、常态化的公益文化，为丰富多样的志愿服务提供持续的动力。从员工们将园区大棚内自种菜送给孤寡老人，到为周边中小学讲授科普课程，再到本次云南扶贫活动。其中梦想教室的维护、线上科普课程的开发，接待学生来访的每一个细节，都有来自不同部门的员工志愿者主动承担。公益不再是某一个部门的任务，而内化为许多员工自觉的责任与习惯。

据统计，2025年全年，这个仅有一名专职员工协调运作的平台，竟组织了超过200场志愿活动，参与员工逾千人次，累计服务时长近3000小时。