头图为“小候鸟”们走进建筑工地。

近日，中铁四局上海公司2023年职工家庭日暨“小候鸟”夏令营活动圆满结束，19名来自安徽、河南、湖南等各地的“小候鸟”们与职工家长在上海度过了两天难忘、快乐的幸福时光。

参加此次活动的“小候鸟”利用暑假与坚守在建设一线的父母们团聚，年龄最小的3岁，最大的15岁。为了让这些远道而来的孩子们拥有一个丰富而难忘的暑假，中铁四局上海公司工会在夏令营中增添了黄浦江游船、中共一大研学、航天中心体验、建筑工地观摩等活动，既能玩也能学。

活动中，“小候鸟”们打卡魔都标志性景点外滩，领略黄浦江畔人文风情；参观上海航天创新创业中心，AR体验、模型展示、科普教育，激发“小候鸟”们崇尚科学和探索未知的热情；参观中共一大纪念馆，传承红色基因，播种下一颗颗“红心向党”的种子。“以前每年寒暑假都会来上海和工作的爸爸团聚，但今年是玩得最开心的一次！”耿梓清说道。

“小候鸟”指的是在城市打工的农民工子女，平时他们在老家的学校读书，寒暑假期间从家乡“迁徙”到城市，与打工的父母短暂相聚。假期生活结束，这些“小候鸟”又将告别父母回家读书。

火灾自救教学

为了让孩子们能更好地走进和了解父母的工作，中铁四局的志愿者们带领“小候鸟”参观了上海轨道交通21号线一期工程土建3标项目康南站施工现场，聆听地铁建设的具体流程，作为一名“小小工人”体验父母的工作日常。在应急安全教育基地，孩子们还接受了一次火灾自救教学，掌握生活应急必备技能。

“特别感谢工会提供这样的机会，过去孩子总是埋怨我只顾着工作，现在孩子逢人就会很自豪地说，‘我爸爸是造房子的’。”“小候鸟”的父亲、同时也是项目安全生产总监李欣感触颇深。

中铁四局上海公司工会指导员韩小梅向记者表示，很多一线职工最放心不下的就是他们的孩子，长时间的分隔两地难免会对亲子关系造成影响。“我们希望通过候鸟夏令营，一方面让孩子多了解父母的艰辛，帮助增进亲子关系。另一方面，也想通过寓教于乐的活动帮助孩子塑造正确的职业价值观。”

不仅如此，“小候鸟”夏令营活动也拉近了企业和员工之间的距离，增强了企业的凝聚力和员工的归属感。