发布长宁红色工运故事，聚焦重点企业建会建制，扩展职工意见建议收集渠道……4月15日，长宁区总工会召开2025年长宁工会二季度主席例会暨组织建设工作推进会，部署下一阶段重点工作。长宁区人大常委会副主任、区总工会主席潘敏出席会议。

记者从会上了解到，长宁区总将在第二季度重点开展以下工作：围绕百年工运主题，集中发布一批长宁红色工运故事和实体阵地；围绕全过程人民民主实践创新工作，进一步扩展职工意见建议收集渠道、加大经验总结及案例培育，有序推进职工在立法、社会治理工作中的参与度和积极性；围绕基层工会组织建设工作，集中精力聚焦于重点企业建会、新就业形态劳动者入会、“小二级”工会强会等内容，进一步扩大工会组织的覆盖；围绕服务职工实事项目，开展“百年工运·送健康进企业”、宁享汇、职工交友、帮困送温暖等一系列品牌服务。同时对现有的职工服务站、健康服务点、工会驿站、职工之家等阵地进行功能升级和布局优化。

潘敏表示，长宁工会将紧紧围绕创新实施“559”工作部署，依照去年下发的《关于进一步加强长宁基层工会组织建设的行动方案（2024-2026年）》，以“依法建、普遍建”为目标，破解顽固壁垒，持续关注重点企业建会、重点群体入会，全力推进重点企业建会。依托区域化党建工作体系，持续推动街镇工会“兜底建”，积极探索街镇、园区级行业工会“联合建”，提升街镇“小三级”工会干部履职能力和服务水平，推动各级工会建起来、转起来、强起来。

会前召开了长宁区总工会七届八次全委会，会议表决通过了有关人事任免事项，选举产生了区总工会第七届委员会副主席，提名区总工会第七届女职工委员会主任、委员。