记者从1月19日召开的闵行区总工会第七届委员会第五次全体（扩大）会议上了解到，2026年，闵行区总工会将围绕“建设一流工会、培育一流职工、创建一流阵地、锻造一流干部”目标，切实发挥“全方位宣传展示、全过程人民民主、全生命周期服务”平台作用，为闵行高质量建设创新开放、生态人文、宜居安居现代化主城区和新质生产力主阵地贡献工会力量、展现工会担当。

全会总结了2025年闵行工会主要工作。全会认为，2025年，闵行各级工会以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，在区委和市总工会领导下，充分发挥工人阶级主力军作用和工会桥梁纽带作用。旗帜鲜明强化政治建设，全面实施闵行工会“五年规划、三年行动、十个一批”工作部署。突出高质量发展首要任务，着力建设一流工会、创建一流阵地、培育一流职工，全面打造“新时代职工全生命周期服务”品牌。把握新征程工会使命任务，不断提高服务职工群众的能力和水平，充分展现“全方位宣传展示、全过程人民民主、全生命周期服务”平台建设成果，以优异成绩献礼百年工运。

全会指出，2026年是“十五五”规划开局之年，也是闵行工会肩负新使命、展现新作为的关键一年。闵行工会要全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，在区委和市总工会的坚强领导下，锚定“建设一流工会、培育一流职工、创建一流阵地、锻造一流干部”奋斗目标，切实发挥“全方位宣传展示、全过程人民民主、全生命周期服务”平台作用，奋力开创闵行工会工作新局面。要坚持党的全面领导，坚决扛起工会政治责任，锚定“人民至上”立场，不断展现工会作为、作出工会贡献。要突出服务主体，深入实施“百千万创新型职工”培育项目，打造具有全市影响力的劳动竞赛品牌，探索建立“职工全生命周期”服务模型，构建普惠精准、功能多元、覆盖广泛的职工成长服务网。要筑牢民主根基，夯实工会组织基础，扎实履行维权服务基本职责。要聚焦职工需要，加快推进数字工会建设，积极构建“15分钟职工服务圈”，打造“普惠+精品”工会服务。要深化工会改革建设，实施闵行工会干部队伍建设展示年行动，以工会自身建设新成效推动新时代闵行工会工作高质量发展。

会上发布了十项2026年区总工会服务职工实事项目，分别是：“百千万创新型职工”培育项目、百名劳模工匠助企行、30万名职工互助保障计划、一批工会服务阵地焕新、开办工会夜校（闵行教学点）、百场“闵工惠”幸福集市巡回活动、千名职工结直肠癌与脑卒中联合筛查、千堂体育课程进基层、千家企业和谐劳动关系指导服务、千名女职工移动“两病”筛查。记者了解到，闵行区总工会将继续紧扣职工所需所盼，主动回应职工对美好生活的向往,用心用情编织覆盖全区的温暖服务网，让每一位职工都能在奋斗路上无后顾之忧、在发展途中收获满满。

会议审议通过有关人事任免事项，听取并审议区总工会常委会工作报告、2025年经费审查工作报告。

闵行区总工会委员出席全会，区总工会经审委委员、女职委委员、市第十五次工代会代表、区第七次工代会代表、劳模工匠代表和总工会界别政协委员列席。