复旦大学附属中山医院周平红内镜微创工作室:在毫米禁区“镜”益求精传匠心

来源:劳动观察 作者:赵思宇 发布时间:2026-02-13 11:16

摘要: 中山医院周平红内镜微创工作室荣获“2025年全国总工会支持建设全国劳模工匠创新工作室”称号。

一把长15厘米的陶瓷咖啡勺,已在患者十二指肠球部与降部交界狭窄处滞留半年。其表面光滑如镜,角度刁钻难测,常规圈套器反复滑脱。复旦大学附属中山医院内镜中心手术室内,中心主任周平红面对这个难以完成的任务,集思广益,坚定提出创新设想——“我们试试双钳协同”:先经内镜通道送入异物钳A,夹持另一把异物钳B抵达勺柄处;随后,双钳协同配合把整个勺子从狭窄危险的十二指肠区域,慢慢拖回到相对宽敞的胃里,再换用套圈经食道完整取出。90分钟精密操作后,患者化险为夷。而这只是周平红内镜微创劳模工匠创新工作室众多精湛技术的冰山一角。在这里,内镜不再是单纯的检查工具,而是包括早癌在内的很多消化道病变的微创治疗,中国医生正用原创技术重新定义消化疾病治疗的全球标准。就在前不久,该工作室荣获“2025年全国总工会支持建设全国劳模工匠创新工作室”称号。



以“镜”为刃,守护消化道健康防线


消化道管腔狭小、管壁薄,一度被视为内镜手术“禁区”。周平红团队却在这条荆棘之路上,完成了从黏膜外科、隧道内镜到浆膜外科的三次历史性跨越,建立了内镜微创外科技术体系,使多个传统内镜治疗的禁忌证变为适应证替代外科手术,成为国际标准术式。



2006年,当多数中国医院还依赖传统外科手术治疗消化道早癌时,团队率先在国内开展内镜黏膜下剥离术(ESD)。这项精细到毫厘的技术——通过内镜,医生需在薄薄的黏膜下层建立一个完整剥离面,既要完整切除肿瘤,又不能穿透肌层导致穿孔。团队将治疗复发率从9.8%降至0.9%,达到外科手术同样疗效的同时,保留了患者的消化道器官。“我们不仅是在切除肿瘤,更是在守护患者的生活质量。”周平红说。此后,团队连续举办中日ESD高峰论坛,国际期刊发表中国人第一篇ESD论文,主编第一部ESD中文专著及国内第一部英文版专著,牵头制定国内首部ESD专家共识。在国际内镜舞台,发出铿锵有力的中国声音。


2010年,团队再次向禁区发起冲击,开启隧道内镜时代。面对贲门失弛缓症这种让人“吃饭如吞刀”的功能性疾病,周平红团队率先开展经口内镜下肌切开术(POEM),在食管黏膜下建立毫米级“隧道”,切断痉挛的环形肌层,开创该病治疗的国际标准术式。更具开拓意义的是,团队在国际上率先开发基于POEM的系列隧道内镜技术,如STER治疗食管肌层肿瘤、G-POEM治疗新生儿幽门肥厚狭窄、STESD治疗食管憩室等,极大拓展了内镜微创外科适应证。团队并未止步于此,而是打破黏膜外科与浆膜外科的界限,率先开展多种经自然腔道内镜手术(NOTES),如内镜腔外肿瘤切除术、经颈内镜-腔镜联合微创食管癌切除、内镜胆囊切除和阑尾切除术,让内镜手术突破了年龄(最小22天)、病种甚至消化道管壁的限制,真正实现了“由表及里、由内而外、由器质性到功能性疾病”的全覆盖。2019年,这项成果获国家科学技术进步奖二等奖,推动我国消化内镜学科跻身国际领先水平。


协同创新,探索内镜技术智能之路


从普通一线劳动者成长为内镜微创理论的创建者和微创技术的开拓者,周平红获评大国工匠、全国劳模等,多次走进人民大会堂接受表彰。“希望工作室里人人是劳模,个个成工匠。”他介绍,团队里有国家卫生健康有突出贡献中青年专家、国家万人计划青年拔尖人才、上海市科技精英、上海市领军人才、上海市优秀学术带头人和曙光学者等,获得各类人才计划资助50余项。


工作室人才辈出,源于规范的培养体系和深植血脉的文化基因。2018年加入科室的刘歆阳副主任医师,如今已成长为科室骨干,正是这种文化的受益者之一。2012年,在第14届国际消化内镜大会上,周平红曾在世界舞台精彩展示“中国速度与精度”。2016年,他从“选手”变成“裁判”。2019年,当接力棒传到年轻一代医生手上,刘歆阳展示的手术视频(周平红操作)获“BestoftheBest”小金人奖,她的师姐何梦江医生展示的“会厌早癌内镜黏膜下剥离术”更是捧回了内镜世界杯亚军。这背后,是团队精益求精的技术打磨。“眼睛睁睁大、水要多冲冲。”周平红对细节的要求近乎苛刻,因为那关乎医学的严谨与温度。“工作室成员每年都要完成论文、专利、课题、新技术各一项。”除了“四个一”的学术要求,在“劳动最光荣”“人人是劳模”等一条条标语的浸润中,“匠心”潜移默化地深深扎根在工作室的日常。


刘歆阳回忆,2024年担任了总值班的重任,是她成长蜕变的关键节点。“每三天一个24小时值班,年三十在手术室中度过。一年半里,专业、决策、沟通、协调能力等得到综合历练。”这种体力与意志力的淬炼,是中山内镜人成长的必经之路。她还介绍,在周主任带领下,团队每周一次核心成员“碰头会”快速交流项目进展;每两周一次全体成员“学术沙龙”,进行文献分享、疑难讨论、创新头脑风暴;每月一次“技术攻关专题会”,邀请工程师、材料学家跨学科研讨。


“我们不能只做技术的创新者,更要做产业的破局者。”周平红始终清醒,现阶段国内镜设备自主创新和独立开发能力与世界先进水平仍有差距。于是,他带领团队以内镜手术需求为导向,医研企协同,向“卡脖子”问题发起冲锋。2025年,团队研发的一次性使用电圈套切开刀,集五大功能于一体,突破手术需频繁更换器械的局限,荣获欧洲消化内镜学会(ESGE)新器械年度创新奖。在人工智能领域,团队开发的内镜AI辅助全流程系统,大幅提升实时病变检出准确率,术中识别出血及消化道肌层损伤的准确率极高;推出全球首款新型电外科等离子能量平台,大大降低内镜外科术后迟发性出血率,且无迟发性穿孔发生。


辐射引领,搭建国际技术交流平台



“前不久,我们刚收到两封埃及医师协会的感谢信。”内镜中心副主任医师、硕士研究生导师蔡明琰讲道,自2018年起,团队帮助埃及培养内镜人才,首批3名医生学成后建立起埃及首个ESD和POEM团队。“如今他们团队在中东地区非常有影响力,成为内镜培训的领军人物。专门成立基金会,开展内镜切除和隧道内镜培训,支持慈善医院建设。”蔡明琰介绍,她去年受邀到这家慈善医院里开展高难度手术操作,同时向周边国家内镜医生进行了教学示范。


“不仅是治病救人,更要在全球范围内传播技术、培养内镜人才。”去年10月初,应蒙古国消化内镜协会邀请,周平红带领团队赴蒙就技术交流、人才培养、学科共建等关键议题开展高层磋商,随后双方于新加坡“亚太消化疾病周(APDW)”期间正式签署合作备忘录,这不仅是顶尖医疗技术惠及友邻的务实之举,更是“一带一路”下民心相通、成果共享的生动写照。蔡明琰告诉笔者,此次合作缘起于9年前,蒙古国两位年轻医师在中山内镜参与了学习班,系统学习了高阶内镜诊疗技术。学成归国后,两人率先推动相关技术的临床应用,如今已成长为蒙古国内镜领域的中坚力量。


如今,周平红团队创建的内镜微创外科体系,已推广至包括美国克利夫兰医学中心、德国杜塞尔多夫医院、英国亚历山大皇后医院在内的41个国家和地区的457家知名医疗机构,吸引美国、日本、英国、俄罗斯、德国等23个国家的国际知名医院的近300名专家前来进修学习,“中山标准”正在成为全球内镜微创治疗的通用语言。



毫厘之间,是创新技术的精度;山河万里,是医者胸怀的广度。周平红工作室团队用实力证明,中国人不仅能跟上世界,原创的内镜治疗策略更能引领世界前沿技术的创新与推广。

责任编辑:李龙丹
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