进入龙年春天，月嫂行情日益看涨。据相关媒体报道，随着龙年宝宝出生人数增加，月嫂也变得抢手起来，收入随之水涨船高，金牌甚至超过2万元。记者在采访中发现，月嫂高薪现象确实存在，但由于该职业较为辛苦，在家政行业内门槛较高，目前愿意从事月嫂工作的年轻人并不多，不少家政企业面临从业者断层现象。

订单排到了下半年

春节刚过，静安区某家政公司的管理人员就接到了不少订单，其中相当一部分是要找月嫂的单子。“比去年和前年增加了三四成，可能是因为今年是龙年，中国人觉得龙年吉祥，生宝宝的比往年多吧。”

据顾悦家政负责人胡老师介绍，公司目前接的订单已经排到了今年8、9月份，“还有一些孕妈原本订了月子中心，但是担心月子中心的饭菜口味不适合，就转而来找月嫂。”

胡老师告诉记者，目前公司约有80多名月嫂，相当一部分来自江苏连云港，也有部分月嫂来自浙江衢州、江西、安徽等地。“目前我们月嫂的均价在每月1.6万元左右，金牌月嫂可以达到2万元左右，普通月嫂约为1.5万元，当然，如果十分紧俏的话，不排除费用会有所增加。”

这一现象不仅在上海出现，据相关媒体报道，记者走访深圳的一些家政公司了解到，在深圳一位普通月嫂的工资为12800元/月，经验丰富的月嫂月薪已超过20000元。随着市场的火热，后期价格预计还有上涨的空间。

至于今年月嫂薪酬为何涨幅较高，业内人士分析认为，主要有几个原因：首先，近年来家政行业薪酬普遍上涨，静安某家政公司总经理透露，目前市区钟点工每小时薪酬已达到50元左右，“比前几年增长了至少20%”，相应带动了月嫂薪酬的提升；其次，龙年出生宝宝比较多，对月嫂的需求量增长，也是引发月嫂薪酬上涨的原因。