为进一步维护职工合法权益，加强企业民主管理，近日，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国工会法》《上海市集体合同条例》等法律法规，临港集团总部职工方代表与企业方代表在临港创晶科技中心举行临港集团总部劳资双方集体协商会议。

会议在民主、和谐的气氛下举行，双方结合集团发展任务和市总工会《上海基层工会经费收支管理实施办法》（沪工总财［2025］6号）文件要求进行了充分协商，形成《2025年度工资专项集体合同》文件草案，修订《临港集团总部工会会员福利制度》，更新《临港集团总部职工疗休养管理办法》，拟提交集团总部三届五次职工代表大会审议，待全体职工代表表决通过后正式签订。