7月提出辞职,夏季高温津贴还有吗?这里一图就看懂
摘要: 对于符合发放夏季高温津贴条件的离职员工,企业应做好相应的发放工作。
小丁7月初从一家园艺公司离职,结算工资时,公司向小丁支付了150元夏季高温津贴。原本以为7月份肯定拿不到夏季高温津贴了,没想到公司还是发了一半。公司表示,虽然小丁7月份离职了,只上了5天班,但作为护绿员的他仍每天准时到岗,根据公司规定,是可以发放一半夏季高温津贴的。对于离职员工,这家公司的做法很是人性化了。
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