把“硬骨头”难题摆上桌面，让“脑洞”变为成果，打破“单打独斗”的困局……上海航天精密机械研究所通过“揭榜挂帅”与创新大赛双重引擎，激活青年创新的一池春水。即便是入职不久的新人，只要有勇气有技术，就可以揭榜关键技术难题；只要敢想敢做，一个小小的创意也可以通过大赛走向现实应用。研究所尊重每一个创新的种子，让青年职工的梦想青芽在航天沃土中拔节生长。

让年轻人“挑大梁”

“看到关键技术难题榜单的那一刻，我脑子里冒出很多灵感。”提起主动揭榜“轻质材料结构功能一体化技术研究”项目，非金属材料研究师小高难掩兴奋，虽入职时间不久，但这种 “揭榜挂帅”模式深深吸引了他。

据悉，青年“揭榜挂帅”活动是上海航天精密机械研究所近年来广泛开展的项目活动，“科技委专家出题、青年答题”的模式足够吸睛，也受到广大青年职工的一致好评。此项目针对生产一线面临的真实瓶颈问题，系统梳理各专业发展方向与前沿技术进展，把“硬骨头”摆上桌面，鼓励有志向、有能力的青年挑大梁、担重任。

为了让青年不仅“敢揭榜”更“能攻关”，研究所同步开展“青年说”系列活动，以论坛思辨、微建议征集等形式，推动青年从改革的旁观者转变为创新的推动者。据统计，去年一年，研究所累计举办青年博士联盟交流等跨单位技术活动10余次，让青年在思维碰撞中不断“解锁”新技能。

创新创意大赛，让构想成为现实

从第一届62个项目参赛，到如今近百个团队同台竞技，连续举办六届的“智造未来”创新创意大赛已成为青年创新从构想走向现实的“试金石”。6年来，大赛累计吸引参赛项目400余个，培育出数十个已转化落地的创新项目，创造产值数千万元，孵化项目先后荣获上海市产业青年创新大赛金奖、集团公司青年“五小”成果二等奖、八院创新科技进步一等奖等多项荣誉。

在第六届大赛中，技术中心星航劲旅团队凭借“跨介质管射折叠翼无人机”项目斩获金奖。“最初只是一个构想，是大赛让我们的创意有了落地的可能。”进所不到1年的产品设计师、团队负责人小范感慨道。

自2020年起，大赛便打破传统赛事的单一模式，构建起“以赛促创、以创促产”的全链条培育体系。记者了解到，大赛不断升级迭代，引入“分类分赛道+路演展示”双轨模式，为更高层级的青年创新评比挖掘和储备了高质量的种子项目库。

“1+1＞2”，拒绝单打独斗

为给青年提供更广阔的创新成果展示平台，研究所设置青年科技论文交流评比等活动，同步孵化能够向上推荐的青年创新成果库。从设计源头到生产一线，从单点突破到系统集成，青年们在协同中找到了自身价值最大化的发力点。

“‘1+1＞2’，通力协作，让我们攻克了单打独斗难以解决的难题。”青年钣金研究师小马所在的批产型高性能超轻空气舵设计-制造协同技术研究项目团队，通过与兄弟单位开展总体总装联动攻关，打造出仿生分布的“智慧骨骼系统”。该项目从八院启明星青年创新大赛中突围，将一等奖收入囊中。这场“团战”的胜利并非偶然——打破单位与部门壁垒，与兄弟单位组建联合创新攻关团队，让设计师、工艺师、技能工人坐在一起改图纸、磨方案，从而打通了设计与制造、工艺与生产之间的创新“脉络”。